Mercado de Trabajo: Concepto, Características y Funciones

Question 1

La función principal del mercado de trabajo es:

Accepted Answer

Asignar recursos humanos entre empresas y trabajadores

Answer

Producir bienes y servicios que satisfagan las necesidades de la sociedad

Answer

Regular las relaciones laborales entre empresas y sindicatos

Answer

Proporcionar formación profesional a los trabajadores para mejorar sus habilidades

Question 2

El mercado de trabajo se puede segmentar según:

Accepted Answer

Cualquier criterio relevante, como sectores económicos, niveles educativos, experiencia laboral o ubicación geográfica

Answer

Solo por niveles educativos, como educación primaria, secundaria y universitaria

Answer

Solo por sectores económicos, como la agricultura, la industria y los servicios

Question 3

La globalización ha tenido un impacto en el mercado de trabajo, principalmente:

Accepted Answer

Aumento de la competencia laboral y mayor movilidad de los trabajadores a nivel internacional

Answer

Aumento de la demanda y menor oferta de trabajo

Answer

Disminución de la competencia y menor movilidad laboral

Question 4

¿Cuál de las siguientes es una forma de mejorar la inserción laboral de los jóvenes?

Accepted Answer

Formación orientada al mercado de trabajo, que proporciona habilidades y conocimientos específicos demandados por las empresas

Answer

Reducción de la edad de jubilación, que disminuye el número de trabajadores disponibles

Answer

Subsidio de desempleo indefinido, que desincentiva la búsqueda activa de empleo

Answer

Prohibición de la contratación de trabajadores extranjeros, que restringe la competencia en el mercado laboral

Question 5

El concepto de "mercado de trabajo dual" se refiere a:

Accepted Answer

La división del mercado de trabajo en dos sectores distintos: uno protegido con empleos estables y bien remunerados, y otro precario con empleos temporales y mal pagados

Answer

La ausencia de desempleo, donde todos los trabajadores tienen un empleo

Answer

La igualdad de oportunidades para todos los trabajadores, independientemente de su origen o cualificaciones

Question 6

¿Qué sucede cuando la demanda de trabajo es mayor que la oferta?

Accepted Answer

Los salarios tienden a aumentar

Answer

El número de empleos disminuye

Answer

Los trabajadores tienen menos poder de negociación

Answer

El desempleo aumenta

Question 7

¿Cuál de las siguientes NO es una función del mercado de trabajo?

Accepted Answer

Producir bienes

Answer

Determinar salarios

Answer

Asignar recursos

Answer

Facilitar la inserción laboral

Question 8

¿Qué tipo de mercado laboral se caracteriza por un gran número de pequeñas empresas y productos similares?

Accepted Answer

Mercado de competencia perfecta

Answer

Mercado de monopsonio

Answer

Mercado de monopolio

Answer

Mercado de oligopolio

Question 9

¿Qué tipo de desempleo se produce cuando los trabajadores no poseen las habilidades necesarias para los puestos de trabajo disponibles?

Accepted Answer

Desempleo estructural

Answer

Desempleo cíclico

Answer

Desempleo friccional

Answer

Desempleo estacional

Question 10

¿Qué medida puede adoptar un gobierno para aumentar la oferta de trabajo?

Accepted Answer

Mejorar la educación y la formación

Answer

Reducir el salario mínimo

Answer

Aumentar los impuestos sobre las empresas

Answer

Incrementar la edad de jubilación

Question 11

¿Qué concepto se refiere al conjunto de personas que están buscando activamente un empleo pero no lo encuentran?

Accepted Answer

Desempleo

Answer

Subempleo

Answer

Empleo

Question 12

¿Cuál de los siguientes NO es un componente del mercado de trabajo?

Accepted Answer

El Estado

Answer

Sindicatos

Answer

Trabajadores

Answer

Empresas

Question 13

¿Cuál de las siguientes características NO corresponde al mercado de trabajo?

Accepted Answer

Es estático e inmutable.

Answer

Es dinámico y sujeto a cambios constantes.

Answer

Es un lugar de intercambio de bienes y servicios laborales.

Answer

Se ve influido por factores económicos, sociales y políticos.

Question 14

¿Cuál es la principal función del mercado de trabajo?

Accepted Answer

Asignar recursos humanos a diferentes sectores económicos.

Answer

Fomentar el desarrollo económico general.

Answer

Regular los precios de los bienes y servicios.

Question 15

¿Cuál de los siguientes factores NO influye en la demanda laboral?

Accepted Answer

El número de personas jubiladas.

Answer

Los cambios en las preferencias de los consumidores.

Answer

El crecimiento económico.

Answer

Los avances tecnológicos.

Question 16

¿Qué tipo de mercado laboral se caracteriza por una intensa competencia y salarios generalmente bajos?

Accepted Answer

Mercado altamente competitivo

Answer

Mercado de competencia perfecta

Answer

Mercado monopólico

Answer

Mercado oligopólico

Question 17

¿Cuál de las siguientes opciones representa una barrera de entrada al mercado de trabajo?

Accepted Answer

Requisitos educativos elevados

Answer

Competencia de los trabajadores actuales

Answer

Salarios bajos

Question 18

¿Qué término se refiere al número de personas sin empleo que buscan activamente un trabajo?

Accepted Answer

Tasa de desempleo

Answer

Tasa de empleo

Answer

Tasa de participación laboral

Answer

Tasa de rotación laboral

Question 19

¿Cuál de las siguientes políticas gubernamentales tiene como objetivo reducir la tasa de desempleo?

Accepted Answer

Programas de capacitación y formación profesional

Answer

Aumento de las tasas de interés

Answer

Incremento de los impuestos

Answer

Reducción del gasto público

Question 20

¿Qué tipo de mercado laboral se caracteriza por la presencia de numerosas empresas pequeñas y una escasa concentración de mercado?

Accepted Answer

Mercado fragmentado

Answer

Mercado monopólico

Answer

Mercado oligopólico

Answer

Mercado concentrado

Question 21

¿Qué es el mercado de trabajo?

Accepted Answer

El espacio donde se encuentran la oferta y la demanda de trabajo.

Answer

Un lugar físico donde se reúnen las personas para buscar empleo.

Answer

Un sistema que regula los salarios de los trabajadores.

Question 22

La demanda de trabajo se refiere a:

Accepted Answer

La cantidad de trabajadores que las empresas necesitan.

Answer

La cantidad de personas que buscan empleo.

Answer

El salario que las empresas ofrecen a los trabajadores.

Question 23

¿Cuándo se alcanza el equilibrio en el mercado de trabajo?

Accepted Answer

Cuando la oferta y la demanda de trabajo se igualan.

Answer

Cuando los salarios son altos para todos los trabajadores.

Answer

Cuando todas las personas que buscan empleo lo encuentran.

Answer

Cuando las empresas tienen todos los trabajadores que necesitan.

Question 24

¿Cuándo se produce una situación de desempleo?

Accepted Answer

Cuando hay más personas buscando trabajo que empleos disponibles.

Answer

Cuando las empresas tienen más puestos de trabajo que personas buscando empleo.

Answer

Cuando los salarios son bajos y no atraen a los trabajadores.

Question 25

¿Por qué es importante el mercado de trabajo para encontrar empleo?

Accepted Answer

Porque conecta a las personas que buscan trabajo con las empresas que ofrecen puestos.

Answer

Porque es un sistema que regula los salarios de los trabajadores.

Answer

Porque es un lugar donde se encuentran empleos sin necesidad de formación.

Question 26

En un mercado laboral competitivo, ¿qué determina el salario de un trabajador?

Accepted Answer

La oferta y la demanda de su tipo de trabajo.

Answer

Únicamente la experiencia del trabajador.

Answer

El gobierno.

Question 27

¿Cómo se llama la capacidad de un trabajador para encontrar un nuevo trabajo rápidamente?

Accepted Answer

Movilidad laboral

Answer

Flexibilidad laboral

Answer

Formación profesional

Answer

Productividad