Niveles y estilos de dirección: cuestionarios interactivos para Administración y Finanzas

Question 1

¿Cuál de los siguientes niveles de dirección ostenta la máxima responsabilidad sobre el conjunto de la organización?

Accepted Answer

Dirección general

Answer

Dirección departamental

Answer

Dirección funcional

Answer

Dirección operativa

Question 2

¿Qué estilo de dirección implica una toma de decisiones centralizada y escasísima participación de los subordinados?

Accepted Answer

Autocrático

Answer

Participativo

Answer

Democrático

Answer

Laissez-faire

Question 3

¿En el estilo de dirección __________ los subordinados gozan de un alto nivel de participación en la toma de decisiones.

Accepted Answer

Participativo

Answer

Laissez-faire

Answer

Democrático

Answer

Autocrático

Question 4

El estilo de dirección __________ se caracteriza por una supervisión mínima y un alto nivel de confianza en los subordinados.

Accepted Answer

Laissez-faire

Answer

Autocrático

Answer

Participativo

Answer

Democrático

Question 5

¿Cuál de los siguientes es una posible ventaja del estilo de dirección democrático?

Accepted Answer

Mayor motivación de los empleados

Answer

Decisiones más rápidas

Answer

Mayor control sobre los subordinados

Answer

Mayor eficiencia

Question 6

El estilo de dirección __________ se caracteriza por un equilibrio entre la participación de los subordinados y la toma de decisiones por parte del líder.

Accepted Answer

Democrático

Answer

Participativo

Answer

Laissez-faire

Answer

Autocrático

Question 7

¿Qué nivel de dirección tiene la responsabilidad de desempeñar las labores cotidianas y supervisar a los empleados de primera línea?

Accepted Answer

Dirección operativa

Answer

Dirección departamental

Answer

Dirección general

Answer

Dirección funcional

Question 8

El estilo de dirección __________ concede a los subordinados la posibilidad de tomar decisiones con escasa o nula supervisión.

Accepted Answer

Laissez-faire

Answer

Participativo

Answer

Autocrático

Answer

Democrático

Question 9

¿Cuál de los siguientes niveles de dirección es el responsable de tomar las decisiones que afectan a toda la organización y establecer su dirección estratégica?

Accepted Answer

Dirección general

Answer

Dirección departamental

Answer

Dirección funcional

Answer

Dirección de proyecto

Question 10

Un estilo de dirección en el que el líder tiene el control total de la toma de decisiones y la autoridad se centraliza en la cima se conoce como:

Accepted Answer

Autocrático

Answer

Servicial

Answer

Delegativo

Answer

Participativo

Question 11

¿Cuál de las siguientes NO es una ventaja potencial del estilo de dirección democrático?

Accepted Answer

Aumento del riesgo de conflictos internos

Answer

Solución de problemas más efectiva

Answer

Mayor compromiso de los empleados

Question 12

El estilo de dirección que implica a los subordinados en la toma de decisiones y fomenta su participación es:

Accepted Answer

Participativo

Answer

Laissez-faire

Answer

Transformacional

Answer

Autocrático

Question 13

¿Cuál de los siguientes niveles de dirección es responsable de supervisar un área o departamento específico dentro de la organización?

Accepted Answer

Dirección departamental

Answer

Dirección de primera línea

Answer

Dirección operativa

Answer

Dirección funcional

Question 14

El estilo de dirección que proporciona a los subordinados mínima orientación y libertad para tomar sus propias decisiones se conoce como:

Accepted Answer

Laissez-faire

Answer

Transformacional

Answer

Participativo

Answer

Autocrático

Question 15

¿Cuál de las siguientes ventajas es característica del estilo de dirección autocrático?

Accepted Answer

Toma de decisiones rápida y eficiente

Answer

Mejor comunicación entre los empleados

Answer

Alto nivel de motivación de los empleados

Answer

Creatividad e innovación fomentadas

Question 16

El nivel de dirección que es responsable de ejecutar los planes y políticas establecidos por la dirección general se denomina:

Accepted Answer

Dirección operativa

Answer

Dirección general

Answer

Dirección de proyecto

Answer

Dirección departamental

Question 17

¿Cuál es la función principal de la dirección en una organización?

Accepted Answer

Proporcionar liderazgo, establecer objetivos y motivar a los empleados

Answer

Realizar tareas administrativas diarias

Answer

Gestionar las finanzas de la organización

Answer

Supervisar a los empleados de primera línea

Question 18

¿Cuáles de los siguientes NO es un nivel de dirección en el contexto de la Administración y Gestión de Empresas?

Accepted Answer

Ejecutivo

Answer

General

Answer

Departamental

Answer

Operativo

Question 19

El estilo de dirección que se caracteriza por la toma de decisiones centralizada y la falta de participación de los subordinados es

Accepted Answer

Autocrático

Answer

Laissez-faire

Answer

Participativo

Answer

Democrático

Question 20

En el nivel operativo de dirección, los gerentes son principalmente responsables de

Accepted Answer

Supervisar las operaciones diarias

Answer

Establecer la estrategia general

Answer

Representar a la empresa externamente

Answer

Gestionar los recursos humanos

Question 21

¿Cuál de los siguientes factores NO influye en la elección del estilo de dirección más adecuado?

Accepted Answer

Edad de los empleados

Answer

Cultura organizacional

Answer

Naturaleza de la tarea

Answer

Tamaño de la organización

Question 22

En el nivel departamental de dirección, los gerentes tienen como función principal

Accepted Answer

Gestionar un departamento específico

Answer

Establecer la estrategia general

Answer

Supervisar las operaciones diarias

Answer

Representar a la empresa externamente

Question 23

¿Cuál de los siguientes es una ventaja del estilo de dirección autocrático?

Accepted Answer

Toma de decisiones rápida

Answer

Mayor compromiso de los empleados

Answer

Mayor innovación

Answer

Mayor satisfacción laboral

Question 24

El nivel más alto de dirección en una organización suele ser denominado

Accepted Answer

General

Answer

Ejecutivo

Answer

Departamental

Answer

Operativo

Question 25

¿Cuáles son los tres niveles de dirección?

Accepted Answer

General, departamental y operativa

Answer

Departamental, estratégica y ejecutiva

Answer

Funcional, departamental y operativa

Answer

General, operativo y estratégico

Question 26

¿Qué estilo de dirección implica que el líder tiene el poder absoluto y toma decisiones sin consultar a los subordinados?

Accepted Answer

Autocrático

Answer

Democrático

Answer

Participativo

Answer

Laissez-faire

Question 27

En el estilo de dirección democrático, ¿qué papel juegan los subordinados?

Accepted Answer

Participan en la toma de decisiones y comparten su opinión

Answer

Siguen órdenes sin cuestionarlas

Answer

Tienen autoridad total para tomar decisiones

Question 28

¿Cuáles son las características principales del estilo de dirección participativo?

Accepted Answer

El líder delega autoridad, promueve la comunicación abierta y valora las opiniones de los miembros del equipo

Answer

El líder toma todas las decisiones sin consultar a los subordinados

Answer

Los subordinados tienen poca o ninguna influencia en el proceso de toma de decisiones

Question 29

¿Cuál de los siguientes NO es un beneficio potencial del estilo de dirección autocrático?

Accepted Answer

Mejora de la creatividad y la innovación

Answer

Motivación de los empleados en situaciones de emergencia

Answer

Toma de decisiones rápida y eficiente

Answer

Control y orden estrictos

Question 30

En un entorno empresarial altamente competitivo, ¿qué estilo de dirección sería más adecuado?

Accepted Answer

Autocrático o participativo, según la situación

Answer

Solo participativo

Answer

Solo autocrático

Answer

Laissez-faire

Question 31

¿Qué afirmación describe mejor el estilo de dirección laissez-faire?

Accepted Answer

El líder proporciona orientación mínima y permite que los subordinados tomen la mayoría de las decisiones

Answer

El líder tiene el control total y toma todas las decisiones

Answer

Los subordinados comparten la responsabilidad de la toma de decisiones con el líder

Question 32

En el estilo de dirección participativo, ¿cuál es el papel principal del líder?

Accepted Answer

Facilitar la comunicación, promover la colaboración y guiar al equipo

Answer

Tomar todas las decisiones y comunicarlas a los subordinados

Answer

Supervisar y controlar de cerca a los subordinados

Answer

Delegar todas las tareas y responsabilidades a los subordinados

Question 33

¿Qué estilo de dirección se asocia generalmente con una mayor satisfacción laboral entre los empleados?

Accepted Answer

Participativo

Answer

Funcional

Answer

Autocrático

Answer

Laissez-faire

Question 34

¿Cuál de los siguientes niveles de dirección está más cerca de los empleados y supervisa sus tareas diarias?

Accepted Answer

Operativa

Answer

General

Answer

Departamental

Question 35

En un estilo de dirección autocrático, ¿quién tiene el mayor poder de decisión?

Accepted Answer

El director

Answer

El consejo de administración

Answer

Los subordinados

Answer

El equipo

Question 36

¿Cuál de las siguientes desventajas NO está asociada al estilo de dirección democrático?

Accepted Answer

Toma de decisiones más rápida

Answer

Puede provocar resentimiento entre los subordinados que no son escuchados

Answer

Puede generar conflictos

Answer

Puede ser lento e ineficiente

Question 37

En un estilo de dirección participativo, ¿qué nivel de participación tienen los subordinados en la toma de decisiones?

Accepted Answer

Alto

Answer

Ninguno

Answer

Bajo

Answer

Medio

Question 38

¿Cuál de los siguientes factores NO puede influir en el estilo de dirección elegido por un director?

Accepted Answer

La antigüedad de la empresa

Answer

La naturaleza de la tarea

Answer

La cultura organizacional

Answer

La experiencia del director

Question 39

Un director que enfatiza la autoridad, la obediencia y las reglas claras está utilizando un estilo de dirección:

Accepted Answer

Autocrático

Answer

Democrático

Answer

Laissez-faire

Answer

Participativo

Question 40

Un director que adopta un estilo de dirección laissez-faire:

Accepted Answer

Delega la mayoría de las responsabilidades a los subordinados

Answer

Toma todas las decisiones importantes

Answer

Proporciona orientación y apoyo constantes

Answer

Involucra activamente a los subordinados en el proceso de toma de decisiones

Question 41

El estilo de dirección que implica la toma de decisiones unilateral por parte del directivo es el:

Accepted Answer

Autocrático

Answer

Democrático

Answer

Participativo

Answer

Liberal

Question 42

¿Qué ventaja ofrece un estilo de dirección democrático?

Accepted Answer

Facilita la participación y motivación de los empleados

Answer

Acelera la toma de decisiones

Answer

Garantiza la uniformidad en las decisiones

Question 43

El nivel de dirección responsable del establecimiento de la estrategia general de la organización es la:

Accepted Answer

Dirección general

Answer

Dirección funcional

Answer

Dirección departamental

Answer

Dirección operativa

Question 44

¿Cuál de las siguientes características es típica del estilo de dirección participativo?

Accepted Answer

Las decisiones se toman de forma conjunta con el equipo

Answer

Las decisiones se imponen sin consulta previa

Answer

El directivo tiene el poder exclusivo de decisión

Question 45

El estilo de dirección que se caracteriza por una alta implicación de los empleados y un papel facilitador del directivo es el:

Accepted Answer

Participativo

Answer

Liberal

Answer

Autocrático

Answer

Democrático

Question 46

¿Qué nivel de dirección suele tener bajo su responsabilidad la gestión de un área específica de la organización?

Accepted Answer

Dirección departamental

Answer

Dirección funcional

Answer

Dirección general

Answer

Dirección operativa

Question 47

¿Cuál de las siguientes desventajas puede asociarse al estilo de dirección autocrático?

Accepted Answer

Puede sofocar la creatividad y la iniciativa de los empleados

Answer

Favorece la toma de decisiones rápida y eficiente

Answer

Promueve la colaboración y el trabajo en equipo

Question 48

En un estilo de dirección democrático, el directivo:

Accepted Answer

Busca el consenso y tiene en cuenta las opiniones de los demás

Answer

Toma decisiones sin consultar al equipo

Answer

Delega completamente la autoridad a los empleados

Question 49

¿Qué nivel de dirección es el más bajo en la jerarquía organizativa?

Accepted Answer

Dirección operativa

Answer

Dirección departamental

Answer

Dirección funcional

Answer

Dirección general