Marco legal de la PRL: Test tus conocimientos sobre la normativa básica

Question 1

¿Cuál es la Ley que regula la Prevención de Riesgos Laborales en España?

Accepted Answer

Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales

Answer

Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo.

Answer

Ley 54/2003, de 12 de diciembre, de reforma del Estatuto de los Trabajadores

Answer

Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal

Question 2

¿Qué organismo es el encargado de velar por el cumplimiento de la normativa de PRL?

Accepted Answer

Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS)

Answer

Ministerio de Sanidad

Answer

Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT)

Question 3

¿Quién es el responsable último de la PRL en una empresa?

Accepted Answer

El empresario

Answer

El representante de los trabajadores

Answer

El comité de seguridad y salud

Answer

El director del departamento de PRL

Question 4

¿Qué tipo de riesgo está relacionado con las posturas forzadas o movimientos repetitivos?

Accepted Answer

Riesgo ergonómico

Answer

Riesgo químico

Answer

Riesgo psicosocial

Answer

Riesgo biológico

Question 5

¿Cuál es el objetivo de la evaluación de riesgos laborales?

Accepted Answer

Identificar y valorar los riesgos para establecer medidas preventivas y de protección

Answer

Asignar responsabilidades en materia de PRL

Answer

Informar a los trabajadores sobre los riesgos

Question 6

¿Qué es un EPI?

Accepted Answer

Equipo de Protección Individual

Answer

Equipo de Seguridad Individual

Answer

Equipo de Prevención Individual

Question 7

¿Cuál de las siguientes medidas no es una medida preventiva en PRL?

Accepted Answer

Corrección de errores

Answer

Protección colectiva

Answer

Vigilancia de la salud

Answer

Información y formación

Question 8

¿Cuál de las siguientes leyes establece los principios generales y las obligaciones en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en España?

Accepted Answer

Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales

Answer

Decreto 39/1997 sobre Equipos de Protección Individual

Answer

Real Decreto 486/1997 sobre Lugares de Trabajo

Answer

Real Decreto Legislativo 5/2015 de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social

Question 9

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es una obligación de los trabajadores en materia de PRL?

Accepted Answer

Cumplir las medidas de prevención establecidas por la empresa

Answer

Nombrar al delegado de prevención

Answer

Evaluar los riesgos de su puesto de trabajo

Answer

Elaborar el Plan de Prevención de Riesgos Laborales

Question 10

¿Qué organismo es el responsable de verificar el cumplimiento de la normativa de PRL y sancionar las infracciones?

Accepted Answer

Inspección de Trabajo y Seguridad Social

Answer

Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales

Answer

Servicio de Prevención Ajeno

Answer

Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo

Question 11

¿Cuáles son los principios fundamentales recogidos en la Ley de PRL?

Accepted Answer

Prevención, participación, responsabilidad y mejora continua

Answer

Gestión de riesgos, control de riesgos y sanciones

Answer

Responsabilidad del trabajador, protección colectiva y formación

Answer

Jerarquía de las medidas preventivas, integración y evaluación

Question 12

¿Cuál es la figura responsable de garantizar la seguridad y salud de los trabajadores en la empresa?

Accepted Answer

Empresario

Answer

Delegado de Prevención

Answer

Servicio de Prevención Propio

Question 13

Para planificar la actividad preventiva en una empresa, ¿qué documento es obligatorio?

Accepted Answer

Plan de Prevención de Riesgos Laborales

Answer

Informe de Inspección

Answer

Estudio de Ergonomía y Psicosociología

Answer

Evaluación de Riesgos Laborales

Question 14

¿Cuáles son las posibles sanciones que puede imponer la Inspección de Trabajo por incumplimiento de la PRL?

Accepted Answer

Multas económicas, requerimientos, suspensión de la actividad y cierre del centro de trabajo

Answer

Solo multas económicas

Answer

Solo suspensiones y cierres

Answer

Solo requerimientos y suspensiones

Question 15

¿En qué consiste la Evaluación de Riesgos Laborales?

Accepted Answer

Proceso de identificación, valoración y control de los riesgos en el lugar de trabajo

Answer

Medidas para eliminar o reducir los riesgos

Answer

Obligación legal de las empresas

Answer

Responsabilidad del Servicio de Prevención Ajeno

Question 16

¿Qué tipo de organismo es un Servicio de Prevención Ajeno?

Accepted Answer

Una empresa externa que presta servicios de prevención a otras empresas

Answer

Un organismo público

Answer

Un departamento interno de la empresa

Question 17

Identifica cuál de las siguientes opciones NO es un principio básico de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL):

Accepted Answer

Priorizar los beneficios económicos sobre la seguridad

Answer

Priorizar la seguridad sobre la producción

Answer

Involucrar a los trabajadores en la PRL

Question 18

¿Quién ostenta la responsabilidad principal de garantizar la Prevención de Riesgos Laborales en una empresa?

Accepted Answer

El empresario o empleador

Answer

Las entidades gubernamentales regulatorias

Answer

Los sindicatos

Answer

Los empleados

Question 19

¿Qué organismo es el encargado de supervisar el cumplimiento de las normativas de PRL en España?

Accepted Answer

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS)

Answer

La Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo

Answer

El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT)

Answer

El Ministerio de Sanidad

Question 20

¿Qué documento legal establece los derechos y obligaciones de los trabajadores en materia de PRL?

Accepted Answer

La Ley de Prevención de Riesgos Laborales

Answer

El Estatuto de los Trabajadores

Answer

El Convenio Colectivo

Answer

El Real Decreto 396/2006

Question 21

De las siguientes opciones, ¿cuál NO es considerada una medida de protección colectiva?

Accepted Answer

Equipos de Protección Individual (EPI)

Answer

Resguardos de máquinas

Answer

Sistemas de ventilación

Answer

Iluminación adecuada

Question 22

¿Qué tipo de formación en PRL es obligatoria para todos los trabajadores?

Accepted Answer

Formación básica en PRL

Answer

Formación complementaria en PRL

Answer

Formación especializada en PRL

Answer

Formación específica en PRL

Question 23

¿Cuál es la sanción más grave que la ITSS puede imponer por incumplimientos en materia de PRL?

Accepted Answer

Cierre temporal o definitivo del centro de trabajo

Answer

Suspensión temporal de actividades

Answer

Sanciones administrativas (multas)

Answer

Apercibimientos verbales o escritos

Question 24

¿Qué es un Servicio de Prevención Propio (SPP)?

Accepted Answer

Un servicio interno de la empresa que se encarga de gestionar la PRL

Answer

Un servicio público que presta apoyo a las empresas en materia de PRL

Answer

Un organismo externo que asesora a las empresas en materia de PRL

Question 25

¿Cuál es el objetivo principal del Plan de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)?

Accepted Answer

Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales

Answer

Establecer únicamente los protocolos de actuación en caso de emergencias

Answer

Capacitar exclusivamente a los trabajadores en materia de PRL

Question 26

¿Qué implica el proceso de evaluación de riesgos laborales?

Accepted Answer

Identificar, analizar y valorar los riesgos presentes en el lugar de trabajo

Answer

Únicamente identificar los peligros laborales

Answer

Establecer directamente las medidas de control