Inserción Sociolaboral: Barreras, Programas y Recursos para la Mujer

Question 1

Objetivo principal del Plan Estratégico para la Igualdad de Género en el Empleo 2022-2025:

Accepted Answer

Igualdad de género en el mercado laboral

Answer

Reducción de la brecha salarial de género en un 10%

Answer

Aumento del 20% de mujeres en cargos directivos

Answer

Ninguno de los anteriores

Question 2

Organismo internacional que promueve la igualdad de género en el empleo:

Accepted Answer

Organización Internacional del Trabajo (OIT)

Answer

Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE)

Answer

Fondo Monetario Internacional (FMI)

Answer

Banco Mundial

Question 3

El concepto de 'techo de cristal' se refiere a:

Accepted Answer

Barreras ocultas que limitan el avance profesional de las mujeres

Answer

Falta de oportunidades de formación para las mujeres

Answer

Discriminación salarial abierta contra las mujeres

Question 4

¿Cuál es la finalidad principal de la inserción sociolaboral de las mujeres?

Accepted Answer

Promover su autonomía económica y participación social

Answer

Mejorar la imagen social de las mujeres

Answer

Reducir las tasas generales de desempleo

Question 5

¿Qué papel desempeña la formación en la inserción sociolaboral de las mujeres?

Accepted Answer

Adquirir habilidades y calificaciones necesarias para el empleo

Answer

Proporcionar apoyo emocional y psicológico

Answer

Facilitar el acceso a redes de empleo

Question 6

¿Cuál es el rol del Estado en el fomento de la inserción sociolaboral de las mujeres?

Accepted Answer

Establecer políticas y programas que aborden las barreras y promuevan las oportunidades

Answer

Sancionar a los empleadores que discriminen a las mujeres

Answer

Crear empleos directos para las mujeres

Question 7

¿Cuál de las siguientes NO es una barrera que enfrentan las mujeres en el acceso al empleo?

Accepted Answer

Acceso a la educación formal

Answer

Estereotipos de género

Answer

Desconocimiento de los recursos disponibles

Answer

Falta de conciliación entre la vida laboral y familiar

Question 8

¿Cuál es el objetivo principal de los programas de apoyo a la inserción laboral de las mujeres?

Accepted Answer

Promover la igualdad de oportunidades y facilitar el acceso al empleo

Answer

Brindar únicamente formación y capacitación laboral específica

Answer

Otorgar únicamente asistencia económica a las mujeres desempleadas

Question 9

¿Cuál es el papel de la educación social en la inserción laboral de las mujeres?

Accepted Answer

Sensibilizar sobre la desigualdad de género y promover la igualdad de oportunidades laborales para las mujeres

Answer

Apoyar únicamente la creación de empresas lideradas por mujeres

Answer

Proporcionar exclusivamente formación laboral técnica

Question 10

¿Qué tipo de recursos puede ofrecer el sistema de protección social para apoyar la inserción laboral de las mujeres?

Accepted Answer

Prestaciones por desempleo, programas de formación profesional y servicios de cuidado infantil

Answer

Únicamente ayudas económicas directas

Answer

Crédito fiscal exclusivamente por hijos

Question 11

¿Cuál es la importancia de la autoestima y la autoconfianza en la inserción laboral de las mujeres?

Accepted Answer

Influyen en las expectativas laborales y en la capacidad de superar obstáculos

Answer

Únicamente determinan el salario que las mujeres pueden negociar

Answer

No tienen ningún impacto en la inserción laboral

Question 12

¿Qué papel pueden desempeñar las organizaciones empresariales en la promoción de la igualdad de oportunidades laborales para las mujeres?

Accepted Answer

Implementar políticas y prácticas inclusivas, como la flexibilidad horaria

Answer

Proporcionar capacitación exclusiva para mujeres

Answer

Realizar únicamente donaciones a organizaciones de apoyo a la mujer

Question 13

¿Qué se entiende por el término "techo de cristal" en relación con la inserción laboral de las mujeres?

Accepted Answer

Barreras sutiles que limitan el avance profesional de las mujeres

Answer

Obstáculos legales que impiden el acceso de las mujeres a ciertos puestos de trabajo

Answer

Falta de motivación y ambición entre las mujeres

Question 14

El término "segregación ocupacional" se refiere a:

Accepted Answer

La concentración de mujeres en ocupaciones y sectores laborales tradicionalmente feminizados y de menor cualificación

Answer

La dificultad de las mujeres para conciliar sus responsabilidades laborales y familiares

Answer

La discriminación salarial que enfrentan las mujeres en comparación con los hombres

Answer

La subrepresentación de las mujeres en puestos de liderazgo y toma de decisiones

Question 15

Entre las características de una política laboral eficaz para promover la inserción laboral de las mujeres se encuentra:

Accepted Answer

La implementación de medidas de flexibilidad horaria

Answer

La reducción de los beneficios sociales para fomentar la participación laboral

Answer

El establecimiento de salarios elevados para incentivar el empleo femenino

Answer

La exigencia de titulaciones académicas elevadas para acceder al mercado laboral

Question 16

¿Cuál es el término que describe la diferencia en los salarios percibidos por hombres y mujeres por el mismo trabajo o trabajo de igual valor?

Accepted Answer

Brecha salarial de género

Answer

Techo de cristal

Answer

Discriminación salarial

Answer

Sesgo salarial

Question 17

Para abordar las desigualdades de género en el mercado laboral, es fundamental:

Accepted Answer

Implementar políticas de igualdad de oportunidades que promuevan la participación femenina en todos los niveles laborales y ocupacionales

Answer

Implementar políticas monetarias que reduzcan las tasas de interés para estimular la creación de empleo

Answer

Aplicar políticas fiscales que reduzcan los impuestos sobre la renta de las mujeres

Question 18

¿Cuál de los siguientes programas gubernamentales está diseñado específicamente para promover la inserción laboral de las mujeres en España?

Accepted Answer

Programa de Empleo Femenino.

Answer

Programa de Garantía Juvenil.

Answer

Programa de Autoempleo.

Answer

Programa de Empleo Agrario.

Question 19

El concepto de 'techo de cristal' hace referencia a:

Accepted Answer

Las barreras invisibles que impiden que las mujeres asciendan a niveles superiores en sus carreras.

Answer

La discriminación salarial que experimentan las mujeres en comparación con los hombres.

Answer

La segregación ocupacional que concentra a las mujeres en trabajos menos remunerados.

Question 20

¿Cuál de las siguientes medidas se considera una buena práctica para promover la igualdad de género en el lugar de trabajo?

Accepted Answer

Planes de igualdad.

Answer

Políticas de selección basadas en el género.

Answer

Cuotas para mujeres en puestos directivos.

Question 21

El término 'economía del cuidado' se utiliza para describir:

Accepted Answer

El trabajo no remunerado o mal remunerado que realizan principalmente las mujeres en el ámbito doméstico y familiar.

Answer

La brecha salarial entre hombres y mujeres en las profesiones de cuidado.

Answer

El sector de la economía que se centra en la prestación de servicios de cuidado.

Question 22

El concepto de 'brecha de género en el empleo' hace referencia a:

Accepted Answer

La diferencia entre la tasa de empleo de hombres y mujeres.

Answer

La proporción de mujeres en puestos de liderazgo.

Answer

El porcentaje de mujeres que ocupan puestos de trabajo a tiempo parcial.

Question 23

El concepto de 'igualdad de oportunidades' en el empleo significa:

Accepted Answer

Que todas las personas, independientemente de su género, tienen las mismas posibilidades de acceder a puestos de trabajo, ascender y disfrutar de los mismos derechos y beneficios.

Answer

Que las mujeres deben recibir un trato preferencial en el proceso de contratación.