Información para los trabajadores en PRL: Test de conocimientos

Question 1

¿Cuál de los siguientes canales es el más adecuado para informar sobre los riesgos específicos asociados a un puesto de trabajo?

Accepted Answer

Ficha de Datos de Seguridad (FDS)

Answer

Cartel informativo en el lugar de trabajo

Answer

Normas internas de la empresa

Answer

Curso general de formación en PRL

Question 2

Según la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, ¿qué documento es obligatorio para todas las empresas con más de 50 trabajadores?

Accepted Answer

Plan de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)

Answer

Ficha médica de los trabajadores

Answer

Plan de Emergencia

Answer

Evaluación de Riesgos Laborales

Question 3

¿Cuál es el objetivo principal de la información y formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL)?

Accepted Answer

Garantizar la seguridad y salud de los trabajadores

Answer

Cumplir únicamente con los requisitos legales

Answer

Reducir las primas de seguros de la empresa

Question 4

¿Qué tipo de información debe incluirse en el Plan de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)?

Accepted Answer

Medidas preventivas, protocolos de emergencia y responsabilidades asignadas

Answer

Historial médico de los trabajadores

Answer

Datos económicos de la empresa

Question 5

¿Cuál es el papel del delegado de prevención en materia de información?

Accepted Answer

Difundir y promover la información sobre PRL entre los trabajadores

Answer

Supervisar el cumplimiento de las medidas preventivas

Answer

Elaborar el Plan de Prevención de Riesgos Laborales

Question 6

¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre la información y formación en PRL es FALSA?

Accepted Answer

Es obligatoria únicamente para los trabajadores que manejan maquinaria peligrosa

Answer

Debe adaptarse a las necesidades específicas del puesto de trabajo

Answer

Debe ser impartida por personal cualificado

Question 7

¿Qué tipo de información debe proporcionar el empresario a los trabajadores en caso de accidente laboral?

Accepted Answer

Datos del trabajador afectado, circunstancias del accidente y medidas adoptadas

Answer

Sanciones impuestas por la Inspección de Trabajo

Answer

Responsabilidades de las personas implicadas en el accidente

Question 8

¿Cuál de los siguientes no es un objetivo de la información y formación en PRL?

Accepted Answer

Aumentar la productividad

Answer

Prevenir accidentes laborales

Answer

Mejorar la seguridad y salud en el trabajo

Answer

Favorecer la participación de los trabajadores

Question 9

¿Cuál de las siguientes es una obligación del empresario en materia de información sobre Prevención de Riesgos Laborales (PRL)?

Accepted Answer

Proporcionar a los trabajadores información sobre los riesgos y medidas preventivas en su puesto de trabajo

Answer

Realizar reconocimientos médicos periódicos a los trabajadores

Answer

Formar a los trabajadores en primeros auxilios

Question 10

¿Cuál es la responsabilidad principal de los trabajadores en relación con la información sobre PRL?

Accepted Answer

Recibir y comprender la información proporcionada por el empresario

Answer

Verificar la veracidad de la información proporcionada por el empresario

Answer

Solicitar información adicional sobre riesgos y medidas preventivas al empresario

Answer

Transmitir la información sobre PRL a otros compañeros

Question 11

¿Qué tipo de riesgo laboral es aquel que puede causar daños a la salud a largo plazo tras exposiciones repetidas?

Accepted Answer

Riesgo crónico

Answer

Riesgo físico

Answer

Riesgo químico

Answer

Riesgo agudo

Question 12

¿Qué debe hacer un trabajador ante un riesgo grave e inminente en su puesto de trabajo?

Accepted Answer

Abandonar inmediatamente el lugar de trabajo y avisar al supervisor

Answer

Continuar trabajando con precaución

Answer

Avisar únicamente al supervisor

Answer

Intentar eliminar el riesgo por sí mismo

Question 13

Según la normativa española, ¿qué documento contiene información específica sobre las sustancias peligrosas y sus riesgos?

Accepted Answer

Ficha de datos de seguridad

Answer

Plan de prevención de riesgos laborales

Answer

Evaluación general de riesgos

Answer

Libro de visitas

Question 14

El artículo 18 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales establece que los trabajadores tienen la obligación de:

Accepted Answer

Recibir y comprender la información y formación en materia de prevención de riesgos laborales

Answer

No tienen ninguna obligación en materia de información

Answer

Solicitar la información de riesgos sólo cuando sea necesaria

Answer

Transmitir la información a otros trabajadores

Question 15

¿Qué vía de comunicación NO se considera válida para transmitir información sobre prevención de riesgos laborales a los trabajadores?

Accepted Answer

Correo electrónico personal

Answer

Formación presencial

Answer

Intranet de la empresa

Answer

Cartelera informativa

Question 16

De acuerdo con la legislación española, ¿quién asume la responsabilidad principal de proporcionar información sobre prevención de riesgos laborales a los trabajadores?

Accepted Answer

El empresario

Answer

El delegado de prevención

Answer

El servicio de prevención ajeno

Answer

Los propios trabajadores

Question 17

¿Cuál de los siguientes elementos NO suele incluirse en los programas de formación en prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Estrategias de marketing empresarial

Answer

Identificación y evaluación de riesgos

Answer

Medidas preventivas y de protección

Answer

Obligaciones y derechos de los trabajadores

Question 18

Para garantizar la comprensión de la información sobre prevención de riesgos laborales, es fundamental:

Accepted Answer

Utilizar un lenguaje sencillo y accesible

Answer

Realizar exámenes complejos para evaluar la comprensión

Answer

Traducir la información a varios idiomas sin contexto

Answer

Proporcionar una cantidad excesiva de información

Question 19

En el marco legal español, ¿qué organismo tiene la misión de supervisar y hacer cumplir la normativa en materia de prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Inspección de Trabajo y Seguridad Social

Answer

Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo

Answer

Ministerio de Industria, Comercio y Turismo

Answer

Servicio de Prevención Mancomunado

Question 20

¿Cuál de las siguientes es una obligación legal de los trabajadores en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)?

Accepted Answer

Participar en las actividades de formación e información sobre PRL

Answer

Evaluar los riesgos laborales de su puesto de trabajo

Answer

Proporcionar equipos de protección individual a sus compañeros

Question 21

¿Cuál de los siguientes conceptos NO está incluido en la información que el trabajador tiene derecho a recibir sobre PRL?

Accepted Answer

Normas de circulación vial

Answer

Derechos y obligaciones en materia de PRL

Answer

Riesgos específicos asociados a su puesto de trabajo

Answer

Medidas preventivas para evitar riesgos

Question 22

¿Quién es el responsable de proporcionar la información sobre PRL a los trabajadores?

Accepted Answer

El empresario

Answer

El representante de los trabajadores

Answer

El jefe de obra o el supervisor

Answer

El médico de empresa

Question 23

¿Cuál de las siguientes consecuencias puede derivarse de la falta de información a los trabajadores sobre PRL?

Accepted Answer

Aumento del riesgo de accidentes laborales

Answer

Aumento de la productividad

Answer

Mejora del ambiente laboral

Answer

Reconocimiento externo a la empresa

Question 24

¿Qué tipo de información sobre PRL debe recibir el trabajador subcontratado?

Accepted Answer

Tanto la específica de su puesto de trabajo como la general de la empresa principal

Answer

Solo la específica de su puesto de trabajo

Answer

Solo la general de la empresa principal

Question 25

¿Cuál de los siguientes documentos es obligatorio en materia de información a los trabajadores sobre PRL?

Accepted Answer

Plan de prevención de riesgos laborales

Answer

Contrato de trabajo

Answer

Boletín de noticias de la empresa

Answer

Manual de instrucciones de las máquinas

Question 26

¿Qué elemento NO debe incluirse en la señalización de seguridad?

Accepted Answer

Texto explicativo

Answer

Símbolo o pictograma

Answer

Forma geométrica

Answer

Colores normalizados

Question 27

¿Cuál de las siguientes modalidades de información sobre PRL se considera más eficaz?

Accepted Answer

Formación presencial impartida por expertos

Answer

Distribución de folletos informativos

Answer

Publicación de información en tablones de anuncios

Question 28

¿Qué aspecto de la formación en PRL es especialmente importante?

Accepted Answer

Que sea práctica y específica para el puesto de trabajo

Answer

Que sea impartida por formadores externos a la empresa

Answer

Que sea exclusivamente online

Answer

Que sea muy teórica y general

Question 29

¿Cuál de las siguientes es una obligación fundamental de los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales según la Ley de Prevención de Riesgos Laborales?

Accepted Answer

Participar activamente en la información y formación impartida por la empresa

Answer

Elaborar el plan de prevención de riesgos laborales de la empresa

Answer

Proporcionar los equipos de protección individual necesarios para su actividad

Answer

Evaluar los riesgos laborales existentes en su puesto de trabajo

Question 30

¿Quién tiene la responsabilidad principal de proporcionar información y formación en materia de prevención de riesgos laborales a los trabajadores?

Accepted Answer

El empresario o empleador

Answer

El delegado de prevención de riesgos laborales

Answer

El servicio de prevención ajeno contratado por la empresa

Answer

Los representantes de los trabajadores en el comité de seguridad y salud

Question 31

¿Cómo debe actuar un trabajador ante una situación de riesgo inminente o grave?

Accepted Answer

Informar inmediatamente al responsable inmediato y abandonar el lugar de trabajo de forma segura

Answer

Solicitar ayuda a un compañero o compañera de trabajo

Answer

Esperar a recibir instrucciones del superior

Answer

Continuar trabajando bajo su propia responsabilidad

Question 32

¿Qué tipo de medida preventiva se refiere a los medios o dispositivos que protegen a un grupo de trabajadores frente a un riesgo de forma simultánea?

Accepted Answer

Medidas preventivas colectivas

Answer

Medidas preventivas individuales

Answer

Medidas de emergencia

Answer

Medidas de control

Question 33

¿Qué responsabilidades se pueden derivar del incumplimiento de las obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Responsabilidades penales, administrativas y civiles

Answer

Solo responsabilidades penales

Answer

Solo responsabilidades civiles

Answer

Solo responsabilidades administrativas

Question 34

Si un trabajador observa un riesgo grave e inminente en su puesto de trabajo, ¿qué debe hacer?

Accepted Answer

Detener la actividad y avisar a su supervisor inmediatamente.

Answer

Intentar solucionar el problema por su cuenta.

Answer

Continuar trabajando con precaución.

Question 35

¿Quién tiene la responsabilidad de informar y formar a los trabajadores sobre los riesgos específicos de su puesto de trabajo?

Accepted Answer

El empresario.

Answer

El delegado de prevención.

Answer

El servicio de prevención ajeno.

Answer

El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST).

Question 36

¿Qué información debe incluirse en una evaluación de riesgos laborales?

Accepted Answer

La identificación de los puestos de trabajo con riesgos y una descripción de los peligros asociados.

Answer

El horario de trabajo de los trabajadores.

Answer

El salario de los trabajadores.

Answer

El número de trabajadores de la empresa.

Question 37

¿Qué documento demuestra que un trabajador ha recibido formación en prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Un certificado o diploma de la formación recibida.

Answer

El contrato de trabajo.

Answer

El DNI.

Answer

La nómina.

Question 38

¿Cuál es el canal de comunicación más efectivo para informar a los trabajadores sobre un cambio en los protocolos de seguridad?

Accepted Answer

Una reunión informativa con todos los trabajadores.

Answer

Tablón de anuncios.

Answer

Correo electrónico masivo.

Answer

Intranet de la empresa.

Question 39

Un trabajador nuevo empieza a trabajar en una empresa. ¿Cuándo debe recibir la formación básica en prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Antes de comenzar a trabajar en cualquier tarea.

Answer

Durante el primer mes de trabajo.

Answer

Al finalizar el periodo de prueba.

Answer

Solo si va a realizar tareas de riesgo.

Question 40

¿Qué derecho tienen los trabajadores en relación con la prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Participar en la creación y aplicación de medidas preventivas.

Answer

Elegir el horario de trabajo.

Answer

Negarse a trabajar horas extras.

Question 41

Además de la formación inicial, ¿cuándo es necesario recibir formación en prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Cuando haya cambios en el puesto de trabajo o en los equipos utilizados.

Answer

Cada año, independientemente del puesto de trabajo.

Answer

Solo si se producen accidentes laborales.

Question 42

¿Qué organismo público se encarga de que se cumpla la normativa de prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

Answer

El Ministerio de Educación.

Answer

El Ayuntamiento.

Answer

La Seguridad Social.