Test de Prevención de Riesgos Laborales para Gestión de Recursos Humanos

Question 1

De acuerdo con la normativa vigente, ¿cuál es el concepto de riesgo laboral?

Accepted Answer

La posibilidad de que un trabajador sufra un daño o perjuicio para su salud o integridad física y mental, derivado del trabajo.

Answer

La probabilidad de que se produzca un accidente.

Answer

La certeza de que un trabajador sufrirá un daño.

Question 2

¿Cuál es el objetivo principal de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales?

Accepted Answer

Proteger la salud y la seguridad de los trabajadores en todos los aspectos relacionados con el trabajo.

Answer

Mejorar la productividad de las empresas.

Answer

Reducir los costes económicos derivados de los accidentes y enfermedades laborales.

Question 3

¿Cuál es el documento en el que se identifican y evalúan los riesgos existentes en un centro de trabajo y se establecen las medidas necesarias para controlarlos?

Accepted Answer

El Plan de Prevención de Riesgos Laborales.

Answer

El Protocolo de actuación en caso de emergencia.

Answer

El Reglamento Interno de la empresa.

Question 4

¿Cuál de las siguientes es una medida de protección colectiva?

Accepted Answer

Instalar sistemas de extracción de gases y humos.

Answer

Formar a los trabajadores sobre los riesgos de inhalación de sustancias peligrosas.

Answer

Proporcionar mascarillas de protección respiratoria.

Answer

Realizar reconocimientos médicos periódicos a los trabajadores expuestos a sustancias peligrosas.

Question 5

¿Cuál es la finalidad de la evaluación de riesgos laborales?

Accepted Answer

Identificar, analizar y valorar los riesgos existentes en un centro de trabajo y determinar las medidas preventivas necesarias.

Answer

Establecer un sistema de gestión de la prevención de riesgos laborales.

Answer

Formar a los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales.

Question 6

¿Qué tipo de riesgo se caracteriza por su origen biológico y puede transmitirse a través del aire, el agua o el contacto físico?

Accepted Answer

Riesgo biológico.

Answer

Riesgo químico.

Answer

Riesgo psicosocial.

Answer

Riesgo físico.

Question 7

¿Cuál de las siguientes es una medida de prevención de riesgos psicosociales?

Accepted Answer

Establecer pausas y descansos regulares.

Answer

Realizar reconocimientos médicos periódicos.

Answer

Formar a los trabajadores sobre los riesgos físicos del trabajo.

Answer

Utilizar equipos de protección individual adecuados.

Question 8

Según la legislación española, ¿qué ley regula la prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales

Answer

Ley 20/2007 del Estatuto del Trabajador Autónomo

Answer

Ley 54/2003 del Estatuto Marco del Empleado Público

Answer

Ley 42/2006 de la Seguridad Social

Question 9

En materia de prevención de riesgos laborales, ¿cuál de los siguientes principios es esencial?

Accepted Answer

Evaluación de riesgos

Answer

Culpabilización de los trabajadores accidentados

Answer

Prioridad de las medidas correctoras sobre las preventivas

Answer

Responsabilidad exclusiva del empresario

Question 10

Para las empresas con más de 25 trabajadores, ¿qué documento es obligatorio en materia de prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Plan de prevención de riesgos laborales

Answer

Evaluación de riesgos psicosociales

Answer

Plan de autoprotección

Answer

Estudio ergonómico

Question 11

¿Qué medida de protección individual es específica para prevenir caídas en altura?

Accepted Answer

Arnés de seguridad

Answer

Calzado de seguridad

Answer

Guantes de protección

Answer

Gafas de seguridad

Question 12

¿Cuál de los siguientes factores puede provocar la aparición de riesgos psicosociales en el trabajo?

Accepted Answer

Carga de trabajo excesiva

Answer

Deficiente iluminación en el puesto de trabajo

Answer

Falta de equipos de protección individual

Answer

Exposición a sustancias químicas peligrosas

Question 13

Dentro del departamento de recursos humanos, ¿cuál es su función principal en materia de prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Coordinar e impulsar las actividades de prevención

Answer

Formar a los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales

Answer

Investigar accidentes e incidentes

Answer

Realizar inspecciones de seguridad

Question 14

¿Cuál es el propósito fundamental de la prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Proteger la salud y el bienestar de los trabajadores

Answer

Reducir los gastos empresariales

Answer

Aumentar la eficiencia productiva

Question 15

Conforme a la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, ¿quién asume la responsabilidad de velar por la seguridad y la salud de los empleados?

Accepted Answer

El empleador

Answer

Los sindicatos

Answer

Los propios trabajadores

Answer

Las aseguradoras de accidentes laborales

Question 16

¿Qué tipo de riesgo queda excluido de la cobertura de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales?

Accepted Answer

Riesgo económico

Answer

Riesgo biológico

Answer

Riesgo psicosocial

Answer

Riesgo ergonómico

Question 17

¿Cuál es la metodología empleada para identificar, evaluar y gestionar los riesgos laborales?

Accepted Answer

Evaluación de riesgos

Answer

Estudio ergonómico

Answer

Análisis de puestos de trabajo

Answer

Inspección de seguridad

Question 18

En el marco de un plan de prevención de riesgos laborales, ¿qué documento establece las medidas preventivas a adoptar?

Accepted Answer

Plan de acción

Answer

Informe de auditoría

Answer

Evaluación de riesgos

Answer

Protocolo de emergencia

Question 19

¿Cuál es el principio rector de la prevención de riesgos laborales?

Accepted Answer

Prevenir

Answer

Controlar

Answer

Evaluar

Question 20

¿Qué tipo de medida preventiva colectiva protege a los trabajadores de caídas desde alturas?

Accepted Answer

Barandillas

Answer

Protectores auditivos

Answer

Guantes

Answer

Mascarillas

Question 21

Según los principios básicos de la prevención de riesgos laborales, ¿cuál de las siguientes acciones NO se considera prioritaria?

Accepted Answer

Ignorar las medidas correctoras necesarias

Answer

Priorizar la eliminación o reducción de los riesgos

Answer

Adaptar el trabajo a las capacidades de las personas

Answer

Formar e informar a los trabajadores sobre los riesgos

Question 22

En España, la responsabilidad última en materia de prevención de riesgos laborales recae sobre:

Accepted Answer

El empresario

Answer

Los trabajadores

Answer

Los delegados de prevención

Answer

El servicio de prevención externo

Question 23

El objetivo principal de un plan de prevención de riesgos laborales es:

Accepted Answer

Prevenir y controlar los riesgos laborales para proteger la salud y seguridad de los trabajadores

Answer

Cumplir con la normativa legal

Answer

Reducir los costes de la empresa

Answer

Repartir responsabilidades entre los trabajadores

Question 24

Las medidas de protección colectiva en prevención de riesgos laborales son:

Accepted Answer

Medidas que protegen a un grupo de trabajadores simultáneamente, como la instalación de ventilación en una fábrica

Answer

Medidas que se aplican a cada trabajador individualmente, como el uso de guantes

Answer

Medidas que eliminan el riesgo por completo

Question 25

En relación a la formación en prevención de riesgos laborales, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es FALSA?

Accepted Answer

Es obligatoria solo para los trabajadores expuestos a riesgos graves

Answer

Es responsabilidad del empresario proporcionarla

Answer

Debe ser específica para cada puesto de trabajo

Question 26

El papel del delegado de prevención en la empresa es:

Accepted Answer

Representar a los trabajadores en materia de prevención, velando por su salud y seguridad

Answer

Dictar cursos de formación en prevención

Answer

Elaborar el plan de prevención de riesgos laborales

Question 27

¿Cuál de los siguientes NO se considera un riesgo ergonómico?

Accepted Answer

Exposición a sustancias químicas

Answer

Iluminación inadecuada

Answer

Posturas forzadas

Answer

Movimientos repetitivos