Entrevista estructurada: Concepto, ventajas y técnicas de conducción

Question 1

¿Qué característica tienen las preguntas de respuesta cerrada en una entrevista estructurada?

Accepted Answer

Proporcionan datos cuantitativos que pueden analizarse estadísticamente.

Answer

Permiten respuestas amplias y detalladas de los participantes.

Answer

Son más efectivas para recopilar información subjetiva y opiniones personales.

Answer

Requieren que los entrevistadores tengan un profundo conocimiento del tema.

Question 2

¿Cuál de las siguientes NO es una característica de las entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Preguntas abiertas sin restricciones

Answer

Guía de entrevista predeterminada

Answer

Preguntas estandarizadas

Answer

Énfasis en la objetividad

Question 3

Una limitación de las entrevistas estructuradas es:

Accepted Answer

Pueden restringir la espontaneidad y profundidad de las respuestas

Answer

No son adecuadas para recopilar datos sensibles

Answer

Suelen ser costosas de realizar

Question 4

Para conducir una entrevista estructurada eficaz, es esencial:

Accepted Answer

Desarrollar una guía de entrevista integral

Answer

Permitir a los participantes reformular las preguntas

Answer

Adaptar las preguntas a las características individuales de los participantes

Answer

Grabar las entrevistas para su posterior análisis

Question 5

El propósito principal de una entrevista estructurada es:

Accepted Answer

Obtener información estandarizada y comparable de los participantes

Answer

Evaluar las competencias y habilidades de los candidatos

Answer

Construir una relación terapéutica con los participantes

Question 6

En una entrevista estructurada, ¿cuál de los siguientes tipos de preguntas NO es apropiado?

Accepted Answer

Preguntas abiertas de seguimiento sin límite de tiempo

Answer

Preguntas cerradas dicotómicas

Answer

Preguntas cerradas de opción múltiple

Answer

Preguntas de escala Likert

Question 7

El papel del entrevistador en una entrevista estructurada es principalmente:

Accepted Answer

Facilitar el proceso y garantizar la estandarización

Answer

Interpretar las respuestas y extraer conclusiones

Answer

Proporcionar apoyo emocional a los participantes

Question 8

Una consideración ética clave en las entrevistas estructuradas es:

Accepted Answer

Obtener el consentimiento informado y proteger la confidencialidad de los participantes

Answer

Grabar las entrevistas sin informar a los participantes

Answer

Hacer preguntas personales no relacionadas con la investigación

Question 9

Para mejorar la fiabilidad de las entrevistas estructuradas, se recomienda:

Accepted Answer

Capacitar a los entrevistadores para administrar la entrevista de manera uniforme

Answer

Variar el orden de las preguntas para cada participante

Answer

Permitir a los participantes responder en su idioma nativo

Question 10

¿Cuál es la característica distintiva de una entrevista estructurada?

Accepted Answer

El uso de preguntas estandarizadas

Answer

Ambiente informal

Answer

Duraciones variables

Answer

Libertad de expresión para los participantes

Question 11

¿Cuál de las siguientes opciones NO es una ventaja de las entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Flexibilidad para ajustarse a los participantes individuales

Answer

Consistencia y comparabilidad

Answer

Control del sesgo del entrevistador

Question 12

¿Qué técnica se emplea para minimizar el sesgo del entrevistador en las entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Preguntas de respuesta breve

Answer

Seguimiento

Answer

Interpretación del lenguaje corporal

Answer

Preguntas abiertas

Question 13

¿Cuál es el objetivo de la etapa de preprueba en la realización de entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Mejorar las preguntas y el protocolo de la entrevista

Answer

Recopilar datos preliminares

Answer

Analizar los hallazgos

Answer

Construir una relación con los participantes

Question 14

¿Qué tipo de preguntas son más adecuadas para las entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Preguntas cerradas con opciones de respuesta múltiple

Answer

Preguntas hipotéticas

Answer

Preguntas de seguimiento

Answer

Preguntas abiertas

Question 15

¿Cuál es la principal diferencia entre una entrevista estructurada y una entrevista semiestructurada?

Accepted Answer

El nivel de estandarización de las preguntas

Answer

La duración de la entrevista

Answer

El número de participantes

Question 16

¿Qué factores deben considerarse al seleccionar participantes para una entrevista estructurada?

Accepted Answer

Representatividad y experiencia relevante

Answer

Disponibilidad y conveniencia

Answer

Nivel educativo

Answer

Edad y género

Question 17

¿Cuál es un desafío común al analizar datos de entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Interpretación y codificación subjetivas

Answer

Sesgo en las respuestas

Answer

Cantidad insuficiente de datos

Question 18

¿Qué función cumple el informe en las entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Documentar hallazgos y proporcionar evidencia

Answer

Validar los resultados

Answer

Facilitar la colaboración con los participantes

Answer

Generar nuevas preguntas

Question 19

¿Cuál de las siguientes afirmaciones sobre las entrevistas estructuradas es VERDADERA?

Accepted Answer

Permiten recopilar datos tanto cualitativos como cuantitativos.

Answer

Generalmente implican grandes muestras de participantes.

Answer

No permiten desviaciones del protocolo de la entrevista.

Question 20

¿Cuál de las siguientes NO es una ventaja de las entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Flexibilidad

Answer

Estandarización

Answer

Consistencia

Answer

Comparabilidad

Question 21

¿Cuál de los siguientes es un paso crucial en la realización de una entrevista estructurada?

Accepted Answer

Elaborar una guía de entrevista estandarizada

Answer

Permitir a los participantes alejarse del guión establecido

Answer

Seleccionar aleatoriamente a los participantes

Answer

Grabar la entrevista sin el consentimiento explícito del participante

Question 22

¿Cuál de las siguientes es una limitación de las entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Profundidad limitada

Answer

Profundidad excesiva

Answer

Baja validez

Answer

Costo elevado

Question 23

¿Cuál es el objetivo primordial de una entrevista estructurada?

Accepted Answer

Obtener datos estandarizados y comparables

Answer

Recolectar únicamente información cuantitativa

Answer

Explorar en profundidad las perspectivas individuales

Answer

Establecer una relación cercana con los participantes

Question 24

¿Qué tipo de datos se recopilan generalmente en una entrevista estructurada?

Accepted Answer

Hechos, opiniones y creencias

Answer

Solo hechos

Answer

Solo opiniones

Question 25

¿Cuál de los siguientes es un desafío frecuente al realizar entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Mantener la estandarización en todas las entrevistas

Answer

Asegurar la colaboración de los participantes

Answer

Analizar e interpretar los datos obtenidos

Question 26

¿Qué técnica se utiliza para garantizar la fiabilidad de las entrevistas estructuradas?

Accepted Answer

Codificación entre codificadores

Answer

Triangulación

Answer

Muestreo aleatorio

Answer

Retroalimentación de los participantes

Question 27

¿Cuál de los siguientes factores se debe considerar al diseñar una guía de entrevista estructurada?

Accepted Answer

Objetivos de la investigación

Answer

Duración prevista de la entrevista

Answer

Edad de los participantes